更新时间:3天前
N0012505
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| 27岁| 大专| 5-10年工作经验 |身高160CM |未婚 |管理科学与工程类
户籍:广东河源
现居住:河源
求职意向
期望职位:人事专员/助理,人事经理/主管
期望行业:不限
期望薪资:3K~5K/月|想在源城区工作
求职状态:我目前已离职,可快速到岗
182****2253
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自我描述
本人具备人力资源工作的经验与工作能力包括日常事务处理,熟悉人力资源六大模块,能吃苦耐劳,学习潜力强,能够很快的理解新事物;工作认真负责,细心,有很强的职责心和进取心,具有强烈的团队合作精神,并能承担必须的工作压力。
教育经历
2016-9 至今
[1年8个月]
大专|东莞理工学院|人力资源管理
工作经历(TA工作了5年9个月,共做了1份工作)
2012-7 至 2018-4
[5年9个月]
人力资源专员|中控智慧科技股份有限公司
工作职责:2012.07 – 2014.07 (考勤文员) 工作描述: 1. 制定、实施公司考勤制度; 2. 负责公司员工每日考勤异常核对、报表制作;负责公司员工每日请假录入系统; 3. 每日新入职人员档案录入,办理工牌及录指纹;每日离职人员办理、核算考勤等; 4. 每月计算汇总全体员工考勤提交财务;月度报表制作及人力资源季度报表制作。 2014.08 – 2017.02 (招聘专员) 工作描述: 1.根据现有编制及业务发展需求,统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 3.负责网络招聘、现场招聘等;进行聘前测试和简历甄别工作; 4.执行招聘、甄选、初步面试工作; 5.负责公司社保管理、公积金管理等。 2017.03 – 2018.04(人资专员兼绩效管理) 工作描述: 1.负责公司社保管理(社保购买、停缴,工伤处理、医疗报销、生育保险登记报销等); 2.负责公司公积金管理(新增人员、离职封存等); 3.公司微信公众号管理;美文推送及公司企业文化活动推送、后台管理等; 4.负责公司绩效考核管理;绩效考核的核对、计算,绩效管理流程、制度的制定、修订等; 5.携程商旅订票管理;劳动年审,人才入户办理等。
获得证书
2017-8驾驶证